نشر بتاريخ :
15/09/2025
توقيت عمان - القدس
9:36:22 AM
الحقيقة
الدولية- عمّان- خاص- قال مدير مديرية علاقات العمل في وزارة العمل، عدنان
الدهامشة، إن الوزارة تمكنت منذ مطلع العام الحالي من حل 28 نزاعًا عماليًا
جماعيًا من أصل 31 نزاعًا، فيما جرى تحويل نزاعين فقط إلى المحكمة العمالية
المختصة.
وأوضح الدهامشة،
في تصريح لبرنامج "صوت الحقيقة"، اليوم الإثنين، أن هذه الجهود
أثمرت عن توقيع 28 عقد عمل جماعي حسّن ظروف وشروط العمل في العديد من المؤسسات
الخاصة، ورفع المزايا التي يحصل عليها العاملون، مثل الرواتب الإضافية (الثالث
عشر)، والزيادات السنوية، وتحسين بيئة العمل.
وبيّن أن نحو
218 ألف عامل استفادوا من هذه الاتفاقيات، التي بلغت كلفتها على المؤسسات حوالي 51
مليون دينار.
وحول الآلية
القانونية لحل النزاعات، أوضح الدهامشة أن القانون حدد مراحل تبدأ بالتفاوض
المباشر بين طرفي النزاع، مرورًا بمرحلة الوساطة من خلال مندوب توفيق، ثم تدخل
الوزير أو مجلس التوفيق، وصولًا إلى المحكمة العمالية في حال تعذّر الحل.
وأشار إلى أن
الوزارة لا تكتفي بمعالجة النزاعات بعد وقوعها، بل تعمل على الحد منها من خلال
زيارات تفتيشية للمؤسسات والقطاعات الأكثر عرضة للخلافات، إضافة إلى ورش تدريبية
لأصحاب العمل وممثلي النقابات والعمال لتعريفهم بأحكام قانون العمل وطرق إدارة
النزاعات.